同欲者勝，同舟者興。
27日，汽開區召開2023年黨的建設工作暨人才工作會議，安排部署全年工作，要求各級黨組織和廣大黨員干部：主動應對學習貫徹黨的二十大精神、推動汽車產業“上臺階”兩大新使命，聚焦主責主業，強化使命擔當，堅持重點發力，堅持黨建引領、人才驅動，推動汽車產業集群“上臺階”和全區經濟社會發展實現新跨越。
汽開區黨工委發出動員令——
弘揚馬克思主義優良學風，堅定自覺地用黨的創新理論武裝頭腦。在鑄牢信仰信念、提升政治能力、理論聯系實際上立起更高標準，真正把學習成果融注到推動汽車產業高質量發展、推進治理體系和治理能力現代化、千方百計保障和改善民生的生動實踐中，轉化為推動“雙一流”建設的實際行動和具體成效。
堅持大抓基層的鮮明導向，切實增強黨組織政治功能和組織功能。緊緊扭住基層黨組織這個基礎和關鍵，最大限度的發揮基層黨組織的核心作用，切實把黨建優勢轉化為高質量發展的制勝優勢。
全鏈條優化干部隊伍建設，著力鍛造堪當振興發展重任干部方陣。堅持把選賢任能擺在突出位置，科學謀劃、綜合施策，促進干部育選管用全鏈條優化，帶動領導班子和干部隊伍建設全方位提升。
突出發展優化人才至上，努力把人才優勢更好地轉化為發展優勢。著力加強機制建設，著力推進產才融合，著力強化服務保障，為人才發揮作用、施展才華提供廣闊天地，努力形成引才聚才、創新創業的良好環境。
聚焦黨建主業扛起主責，扎實推進全面從嚴治黨持續向縱深挺進。以勇于擔當的精神，全面擔負起管黨治黨職責，切實做到“真懂真信真明白、真抓真管真擔當、真嚴真查真問責”，努力推動全面從嚴治黨的各項任務落地生根。
推進黨建工作貫通發力，不斷匯聚黨建引領創新發展的強大合力。堅持把黨建工作與中心工作深度融合，切實將黨建工作與經濟社會發展、與手頭正在做的事情緊密結合起來，真正把黨的政治優勢、組織優勢轉化為建設長春國際汽車城發展的優勢。
強化思想引領輿論引導，牢牢把握宣傳思想工作領導權和主動權。堅持把統一思想、凝聚力量作為中心環節，進一步把握大勢、服務大局、引領大眾，不斷開創宣傳思想工作新局面。
深化依法治理平安建設，切實維護和諧穩定的經濟社會發展大局。圍繞發展這個第一要務，切實增強大局意識、服務意識，從嚴從實從細做好保安全、保穩定工作，推動政法工作提檔升級。
黨的建設和人才工作，正成為長春國際汽車城創新發展，砥礪前行的強大動力。
2022年，汽開區各級黨組織和廣大黨員干部深入貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，緊跟“整車帶動、配套拉動、創新驅動、區域聯動、產城互動”發展思路，緊貼全區中心工作，堅持政治塑魂、組織固本、人才賦能、法治強基，黨建引領經濟社會高質量發展的生動局面躍然眼前。
強化創新理論武裝，探索“學—研—踐—傳”全鏈條理論宣講模式，微宣講視頻多次獲獎；實施干部賦能提升工程，1.2萬余人次干部接受輪訓，全區干部學歷整體提升8個百分點，平均年齡降低1歲；加速推進人才回歸，投資37億元建設7430套人才公寓，連續9年開展汽車產業職業技能大賽，全區持證高技能人才已達2萬人……
今年是全面貫徹落實黨的二十大精神開局之年，也是省市實施汽車產業集群“上臺階”工程的首戰之年，汽開區決心以黨的建設工作高質量發展的創新突破，為加快推進長春國際汽車城建設提供堅強的政治和組織保障。
抓牢思想政治建設，為建設“雙一流”把穩發展之舵
堅持把學習貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，推動全區各級黨組織和黨員干部旗幟鮮明講政治。
認真落實第一議題制度。緊緊扭住領導班子和領導干部這個重點，嚴密組織理論中心組學習。形成“五級聯動”學習機制，確保各級黨組織學習融入日常、抓在經常。
持續做優宣傳思想工作。開設《理論宣講微課堂·二十大精神共分享》等專欄，策劃汽車產業集群“上臺階”、招商引資提質等“九大工程”專題報道，“N+X”媒體矩陣聯動造勢。
大力實施鑄魂賦能工程。以“傳承紅色基因、賡續紅色血脈”行動計劃為牽引，依托“汽開講堂”，扎實開展黨員、干部和公務員教育培訓。
建強黨員干部隊伍，為建設“雙一流”激活發展之源
以省委“314151”干部選育工程和市委“雙百雙千雙萬”干部培儲工程為抓手，努力推動干部隊伍建設實現全局性改善、系統性培塑、整體性提升。
選準配強各級班子。樹牢“好干部”標準，努力選拔“五方面”干部，以正確的用人導向引領干事創業導向。
優化干部培養機制。實施年輕干部“五育工程”，建立干部“引、培、管、練、用”全鏈條梯隊培養機制。開展干部專業化能力提升行動，積極選派干部參與“雙一流”建設中心工作，讓干部在復雜環境中見世面、經風雨、長才干。
從嚴黨員干部管理。深化發展黨員“一推一評一紀實”工作機制。嚴格落實黨員教育管理制度，充分發揮黨課教育主陣地和“紅色長春”黨性教育陣地作用。
實施招才引智工程，為建設“雙一流”集聚發展之勢
探索推進人才、科技和汽車產業深度融合，為建設“雙一流”提供堅強有力的人才支撐。
政策聚才。謀劃《汽開區汽車產業人才三年培養計劃》，研究制定《關于加快推進汽車創新人才集聚高地建設的若干政策》，出臺《公寓租賃和使用暫行辦法》等，不斷優化人才建設政策環境。
平臺引才。持續開展汽車職業技能大賽及職業技術需求挑戰賽，培養和挖掘一批具有工匠精神、技藝精湛、門類齊全、愛崗敬業的高技能人才。深化政校企研金合作，搭建產學研對接交流平臺。
服務攬才。全力打造人才服務專區，設立人才服務專員，健全領導干部聯系包保專家人才服務體系，推動“人才回歸”和“一地三園”項目建設，兌現高端人才獎勵和住房補貼，全力塑造人才向往之城。
今年，汽開區還將全力筑牢基層黨建陣地，為建設“雙一流”夯實發展之基。樹立大抓基層的鮮明導向，實施強基、鑄魂、陣地、領航、聚力“五項工程”，不斷織密建強組織體系，把黨的全面領導落實到基層。
推進“幸福小區”創建，為建設“雙一流”提升發展之質。堅持高位統籌，突出工作亮點，強化考核評比，高質量打造一批具有典型特色的“幸福小區”。
深化法治政府建設，為建設“雙一流”鑄就發展之盾。全面深化行政執法改革，嚴格規范權力運行，切實用法治護航發展、保障改革、滋潤民心。
做好黨的群團工作，為建設“雙一流”打牢發展之本。聚焦中心大局，當好經濟發展的建設者、社會穩定的維護者、車城聲音的傳播者，在助推汽車產業高質量發展上展作為、建新功。
汽開區要求全區各級黨組織和廣大黨員干部，強化責任擔當，埋頭苦干實干，奮力推動全區黨建工作創新突破、全面提升，為建設“雙一流”、推動汽車產業集群“上臺階”作出新的更大貢獻。
來源：長春日報
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